实习协议规定不能离职，但我毕业了想走怎么办

毕业后想离职，实习协议不能阻止。依据《劳动合同法》，劳动者有权提前一个月书面通知解除劳动关系。若用人单位有暴力、威胁等行为，可立即解除。不及时处理可能导致权益受损或面临法律责任。
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实习后可离职。操作如下：1.提前一个月书面向用人单位提出离职申请；2.保留离职申请证据，如邮件回执；3.若用人单位有违法行为，如暴力威胁，可立即离职并举报；4.离职时确保工作交接，避免后续纠纷。
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实习协议虽规定不能离职，但法律允许提前通知解除。常见处理方式为提前一个月书面通知用人单位，或遇特殊情况立即解除。选择时需根据用人单位行为及自身情况决定。